RESPONSABILE MODELLERIA PELLE – BORSE– VICENZA

Per storica azienda in forte crescita specializzata nella PROGETTAZIONE, PROTOTIPAZIONE E PRODUZIONE di BORSE IN PELLE e PICCOLA PELLETTERIA per conto delle principali MAISON del LUSSO a livello mondiale facente parte di uno dei principali GRUPPI INDUSTRIALI ITALIANI nel settore della MODA, ricerchiamo:

RESPONSABILE MODELLERIA PELLE – BORSE– VICENZA


 DETTAGLI DELL’ OFFERTA DI LAVORO:

La figura ricercata, a diretto contatto con lo sviluppo del prodotto avrà la responsabilità dello sviluppo del reparto di MODELLERIA e PROTOTIPIA coordinando il team operativo a supporto dello sviluppo dei progetti affidati dai clienti: TAGLIO, CONFEZIONE, SCARNITURA, MONTAGGIO, FINITURA.
Dato il posizionamento di elevata qualità del prodotto ricerchiamo un/una candidato/a SENIOR che abbia maturato una precedente esperienza in PELLETTERIE strutturate dedicate allo sviluppo di PICCOLA PELLETTERIA e/o BORSE SIA MORBIDE CHE STRUTTURATE in Pelle. Il candidato potrà contare su un’azienda organizzata, un team di progettazione e di sviluppo prodotto ai massimi livelli nonché un PORTAFOGLIO DI CLIENTI con BRAND ai MASSIMI LIVELLI.
I macchinari presenti in azienda sono tutti RECENTI frutto di investimenti che l’azienda ha messo in atto negli ultimi 5 anni proprio per valorizzare le esigenze del pacchetto clienti.
Siamo aperti a persone residenti nella provincia di VICENZA e/o candidati interessati a valutare uno stabilimento trasferimento in zona potendo contare su un supporto dell’azienda.
Preferibile, ma non necessario, una conoscenza, anche basica, della lingua Inglese e/o francese.


COMPITI E RESPONSABILITÀ:
  • Sviluppo e progettazione dei modelli
  • Tradurre i concept creativi in modelli tecnici e prototipi realizzabili.
  • Creare cartamodelli a mano o con software CAD specifici per la pelletteria (es. Lectra, Modaris, Rhino).
  • Definire le proporzioni e le funzionalità delle borse in base agli standard di produzione e mercato.
  • Valutare la qualità e la resistenza dei materiali per garantire il risultato estetico e funzionale.
  • Sperimentare nuove tecniche di lavorazione della pelle e accessori.
  • Supervisionare la creazione del primo prototipo, verificandone la conformità con il design originale.
  • Apportare modifiche e miglioramenti ai prototipi per ottimizzare vestibilità, funzionalità e producibilità.
  • Trasformare il modello artigianale in un progetto industrializzabile per la produzione in serie.
  • Definire le specifiche tecniche per la produzione (spessori, rinforzi, cuciture, montaggi).
  • Collaborare con il reparto produzione per la realizzazione delle schede tecniche.
  • Interfacciarsi con designer, tecnici, produzione e fornitori per assicurare il successo del progetto.
  • Partecipare a riunioni di sviluppo prodotto per discutere eventuali migliorie o modifiche.


  REQUISITI FONDAMENTALI:
  • Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni;
  • Diploma tecnico coerente con le mansioni;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office e degli applicativi connessi al settore dell’abbigliamento;
  • Capacità di progettazione cad;
  • Buona capacità organizzativa, precisione, buone capacità relazionali e predisposizione a lavorare in team;


 COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL commisurata all'esperienza


 SEDE DI LAVORO Provincia di VICENZA
 
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I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016 all’indirizzo: www.modulogroup.com. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del lavoro e delle politiche sociali n 13/I/0008184 del 11/06/2010.
 
Business unit
Fashion
Sedi
Campania; Toscana; Veneto/Vicenza

Prendi l’occasione per cambiare la tua vita

CHI SIAMO

Siamo una Società di Consulenza nata nel 1990 che opera nel mondo dell’EXECUTIVE SEARCH & HEAD HUNTING e nel MANAGEMENT TRAINING al servizio delle Imprese e delle persone.

 

SISTEMA DI SELEZIONE

Valutiamo le persone considerando tutti gli elementi necessari ad assumere una corretta visione di insieme valorizzando le competenze, le capacità e le attitudini secondo un modello chiamato TRV.

LE NOSTRE GARANZIE

Approcciamo il mondo della ricerca e selezione del personale con assoluta serietà, professionalità ed esperienza intendendo al contempo accompagnare i candidati nella loro vita professionale.

COME LAVORIAMO

Vedi come interagiamo con te nello sviluppo dei progetti di ricerca e selezione e cosa possiamo offrirti per far decollare la tua carriera